组织机构

Organizational structure

护理部

工作职责：

（一）根据医院年度工作计划，制订、落实部门年工作计划，护理团队发展规划、培养计划、年度工作计划、目标考核，并监督临床科室执行。

（二）修订并完善护理质量管理方案，并组织实施，深入临床督促、检查护理操作规程，落实安全风险把控。

（三）做好优质护理，不断提升服务质量和护理水平，负责处理、分析护理纠纷、差错事件。

（四）负责全院护理人员的分配、调度、能级建设、考核、晋级竞聘管理工作，规范护理人员的临床准入。

（五）定期修订和完善护理相关制度，并督促各项制度、流程的落实及执行。

（六）负责全院的护理教学工作，开展护理业务学习、培训、考核，落实护士各类规范化培训。负责培训经费管理，做好外出培训学习、护理专家引进培训工作。

（七）负责护理人员外出进修、学习管理和外院进修护理人员的管理工作，包括进修的审批、管理、培训、考核和鉴定工作。

（八）做好护理人才队伍培养和建设，加强护理研究生的培养，包括研究生培养方案、临床实习安排和出科考试等管理。

（九）制订护理相关科研管理制度，负责组织院内护理课题申请、结题、验收和进展情况跟踪；负责院内护理论文登记工作，对待投论文做好质量管理；负责护理学术会议、课题的申报通知、审核工作。

（十）制订人才培养学术交流计划，搭建国内外学术交流平台，做好中华护理学会眼科护理专委会、浙江省眼科护理专业委员会、温州市五官科专业委员会、眼科护理国际论坛等继续教育和委员会常规工作的开展。

（十一）负责眼科护理专科基地申报、复评；开展专科基地的招生、培训、考核等管理工作。

（十二）牵头护理国家级、省市级继续教育项目申报、立项、招生、开课等项目全过程管理。

（十三）完成领导交办的其他工作任务。


部门负责人：

主任：施颖辉

副主任：陈华蓉

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