复试和录取工作是研究生招生工作的重要组成部分，是考察考生综合素质、保证生源质量的关键环节。为确保我院硕士研究生复试录取工作规范进行，根据《温州医科大学2022年硕士研究生招生复试录取工作方案》要求，制定本工作细则。

一、工作原则

（一）坚持公平公正的原则。切实加强组织领导，严格执行各项招生政策，做到政策透明、程序公正、信息公开、监督机制健全，保障考生的合法权益。

（二）坚持全面考查、科学评价、择优录取的原则。采取科学合理的形式，在对考生全面考察的基础上，突出对思想政治素质、专业素养、人文素养、外语水平、逻辑思维等方面的考核。各环节均进行量化计分，按总分排序。

（三）坚持以人为本的原则。在严格遵守招生相关规定和流程的前提下，做好考生的服务工作，进一步提高复试工作的水平。

二、组织机构

（一）学院招生工作领导小组领导和统筹复试和录取工作。招生领导小组下设办公室在教育教学处，负责具体组织实施学院复试和录取各项工作；起草、制订学院研究生招生复试工作细则。

领导小组下设复试工作小组，分管院领导为组长，教育教学处、研究生管理科、党政综合办公室、纪检监察室、信息中心、医务处、院感处、后勤处、保卫处等部门负责人组成，以协调复试期间全院工作安排、强化复试工作的监督和保障。

另外独立设置复试监督小组，对复试工作进行全程监督，确保择优选拔，切实维护考试的安全性、公平性、科学性。

（三）学院按学科成立面试小组。面试小组在学院研究生招生工作领导小组的领导下，负责制定面试考核题目，承担面试工作，按要求对考生进行综合考核。

三、复试方式

（一）我院按学校研究生院关于硕士研究生复试录取工作的相关规定，采取网络远程分批次复试。

（二）网络复试的具体操作流程参照学校统一要求进行。

四、复试考生的确定

各专业实行差额复试，按照同一学科专业（以招生专业代码为准）初试总分从高到低的原则排序，原则上按照不低于1:1.2比例划定复试考生名单；调剂比例可根据实际情况综合研判，原则上可在1:1.5至1:5之间。计算复试人数时实行四舍五入原则。

五、复试内容

复试是全面考查的过程，以口试为主，重在考察思想政治素质、外语运用能力、专业知识与运用能力、逻辑思维能力，以及学习经历和背景等。根据教育部要求，采取“一平台”“双机位”“两识别”“三随机”“四比对”等方式保障考试的公平性。每位考生复试时间不少于15分钟。面试全程录音录像。

（一）个人陈述（PPT汇报，5分钟）：（1）中文自我介绍（包括但不限于：就读学校与专业、学习成绩情况、奖惩情况、担任学生干部职务或社会工作情况、个人性格爱好等）；（2）列举考生在大学就读期间参与的科研项目和创新创业项目（包括项目类型、等级、项目名称、所有成员姓名、本人排名）；并选择其中一个科研项目或创新创业项目进行阐述（包括但不限于：项目的背景和意义、本人对该项目的贡献、项目成果等），要求制作PPT。相关要求提前发给考生准备。

（二）英语演讲（4分钟）：考生当场抽取一个英语主题，要求围绕该主题词用英语即兴演讲。

（三）专业题阐述与综合问答（6分钟）：考生抽取一个专业题进行阐述，并回答考官提问。

六、录取

（一）面试成绩。以各考场为单位，每位面试小组成员给每位考生评分，取其平均值为考生的初始面试成绩。采取统计学方法处理同一专业各个考场的初始面试成绩（消除不同考场/导师评分的系统偏差），得到该专业所有考生的最终面试成绩。具体计算方法为每位考生的初始面试成绩乘以校正系数后得到最终面试成绩。校正系数=考生所在专业组的所有考生的初始面试成绩的平均值/考生所在面试小组的所有考生的初始面试成绩的平均值。

（二）考生总成绩组成。总成绩=(初试总分÷5)×60% +复试成绩×40%。面试结束后，对考生总成绩统分、分专业按从高到低排序、并确定拟录取名单，报研究生院审核。复试成绩低于60分的考生不予录取；没有完整参加复试全部环节的考生不予录取。如遇招生计划最后一名总成绩相同时，则录取初试总分高者，如再相同，则录取初试英语成绩高者。

（三）同一批次复试，拟录取考生如放弃拟录取资格，按总成绩进行顺位递补，递补者需满足复试成绩要求。

（四）确定导师。采取师生双向选择的方式。研究生院确定正式录取名单后，由考生填写选导志愿，学院汇总后，按照志愿的先后顺序，依次安排考生与相应导师进行匹配确定导师。已录取的考生必须确定导师，如经过多轮匹配后，仍有考生未确定导师，同时其志愿导师的招生计划又未满者，该导师必须接收该考生。选导结果由学院汇总后、报研究生院审核。

七、复试面试的组织工作

（一）工作日程

1.组织研究生招生复试工作小组通报工作日程、纪律要求，明确各自工作任务。

2. 对面试所需的设备、软件、网络等条件进行测试，安排面试演练。

3. 要求考生提交资格审查相关材料，向考生发布复试须知，与考生连线测试。

4. 向考生说明复试流程和要求，通告学院复试日程、面试流程安排、专业情况介绍等。

5. 进行导师培训。所有当年有招生计划的导师都需要参加培训。主要内容为传达招生要求、部署面试安排；并落实规范的面试程序。

6. 分组面试。当年有招生计划的导师必须亲自参加面试。

7. 录取。

8. 选导。

（二）工作分工

1. 教育教学处、研究生管理科：负责面试组织工作，确保各考场的面试按流程进行和突发情况响应。

2. 纪检监察室：负责对招生复试工作全程监督，并配合上级纪检监察部门的监督工作。

3. 信息处：负责设备和网络系统的测试与保障，备用网络方案。

4. 党政综合办公室：负责监控招生复试相关舆情，及时采取应对与处理措施。

5.医务处：负责安排复试期间导师排班调整、协调全院医疗工作。

6. 后勤处：负责复试区域的用电保障，复试期间的用餐、茶水安排；协调相关楼层暂停施工；每日复试结束后场地消杀。

7. 院感处：负责指导落实面试期间的疫情防控措施、防控物资准备。

8. 保卫处：负责复试场所安全管控。

八、信息公开和复试监督

（一）按照学校研究生院的统一部署，严格遵循“公开、公平、公正”的原则，实行信息公开，高度关注舆情及处理。

（二）切实做好导师和工作人员的业务和工作纪律培训工作，所有参加复试的导师和工作人员按规定签署“研究生招生复试工作责任承诺书”。

（三）复试和录取全过程接受纪检监察部门的监督。学院成立复试监督小组，由学院纪检监察室等部门组成，实施本学院的复试监督工作。

九、本方案经学院招生工作领导小组审议通过，由教育教学处进行解释。未尽事宜以《温州医科大学2022年硕士研究生招生复试录取工作方案》和《温州医科大学2022年硕士研究生招生简章》为准。

                温州医科大学眼视光学院（生物医学工程学院）                

           2022年3月25日